L&D expert Steven: “L&D Talents richt zich op persoonlijke ontwikkeling en het verbinden van experts”

Steven Veldman heeft een passie voor onderwijsvraagstukken. Hoewel hij altijd wist dat hij het onderwijs in zou gaan, bleek niet zozeer het lesgeven, maar vooral de vraag hóe mensen leren en hoe onderwijs verbeterd kan worden hem te fascineren. Sinds september werkt hij als L&D Expert bij L&D Talents, waar hij bij VvAA begon aan zijn eerste opdracht.

Geïnteresseerd in het waarom achter leren

Steven studeerde aan de Academische Pabo en werd leraar op een basisschool. Daar ontdekte hij dat zijn interesse verder ging dan alleen kennis overbrengen. “Lesgeven is geweldig, maar ik vond het nog interessanter om na te denken over de visie op leren en hoe je dat beter kunt inrichten.”

Naast zijn werk voor de klas behaalde Steven een master Onderwijswetenschappen. Tijdens de coronaperiode volgde hij een tweede master in Onderwijsethiek. “De ethische aspecten van onderwijs vind ik boeiend. Niet alleen hoe je een les vormgeeft, maar ook de diepere vraagstukken, zoals hoe onderwijs kan bijdragen aan het bestrijden van maatschappelijke ongelijkheid.”

Bij L&D Talents staat verbinding tussen experts centraal

Na een korte periode als onderwijskundige in de gehandicaptenzorg, ging Steven op zoek naar een omgeving om zichzelf verder te ontwikkelen. Die vond hij bij L&D Talents. “Ik vind het een bruisende organisatie, met een sterke focus op persoonlijke ontwikkeling. Verbinding tussen de experts staat centraal. Via de opdrachten doe je veel kennis op over het vak, en een dag in de week komen we samen om die kennis uit te wisselen.”

Inschatten wat lerende doelgroep nodig heeft

Stevens kracht ligt in het structureren van complexe thema’s, zodat ze goed blijven hangen. “Als docent heb ik geleerd om moeilijke onderwerpen in behapbare stukjes aan te bieden. Dat komt goed van pas in mijn nieuwe rol. Ik kan goed inschatten wat een specifieke doelgroep nodig heeft en daarop inspelen. Daarnaast ben ik graag een kritische vriend: ik kijk verder dan de gestelde vraag en denk mee of het wel de juiste vraag is. Zo kom ik tot de kern van wat echt nodig is.”

Nieuwsgierig naar andere sectoren als L&D expert

Zijn eerste opdracht via L&D Talents is bij VvAA, waar hij werkt aan het ontwikkelen van e-learnings. “Het is fijn dat daar al een collega-expert werkt. De samenwerking en het delen van kennis zorgen ervoor dat dit een goede start is voor mij.”

Voor toekomstige opdrachten staat Steven open voor verschillende sectoren. “Ik vind het interessant om te zien hoe bij verschillende organisaties het leren vormgegeven is. Ik wil ontdekken hoe zij hun processen hebben ingericht en waar ik waarde kan toevoegen. Juist die variatie aan opdrachten maakt het werk bij L&D Talents zo interessant.”

Passie voor leren

Stevens passie voor leren stopt nooit. “Of het nu in het onderwijs of in een bedrijfscontext is, leren stopt niet. Ik geniet ervan om mensen die liefde hebben voor hun vak een stap verder te brengen. Ik vind het een uitdaging om trainingen zo in te richten dat ze boeien en echt waarde toevoegen.”