Testmanager met totaaloverzicht

Ben jij superscherp op de kwaliteit van softwareontwikkeling? Zorg jij dat jouw team kan shinen? En ben je klaar voor een avontuurlijke werkomgeving waar vrijheid en (een hoge!) beloning hand in hand gaan? Word dan Testmanager (Midlancer) bij IT Test Talents!

Dit ga je doen

Je gaat als interim Testmanager aan de slag bij één van de grotere organisaties uit de top500 van Nederland. Verwacht een uitdagende en vooral passende opdracht waar jij de touwtjes in handen hebt: jij bepaalt de reistijd, de inhoud van de interim-opdracht én je tarief.

Jij bent de expert

Jouw missie is om risico’s in het testproces te identificeren en obstakels weg te nemen, zodat jouw team kan excelleren en hoogwaardige kwaliteitscontrole van softwareproducten kan leveren. Dit doe je door het testproces zo efficiënt en effectief mogelijk te organiseren en te beheren. Alles met een laserscherpe focus op kwaliteit in de ontwikkeling en oplevering van jullie testproces.

Je bent dan ook een expert in het opstellen en handhaven van testbeleid, het inrichten van teststraten (OTAP), testregistratie en bevindingenregistratie. Als doorgewinterde testmanager heb je alles al eens gezien in de testwereld en weet je dus precies welke koers je moet varen. Je zet deze ervaring in om jouw collega-testers te coachen en samen jullie einddoel met glans te behalen.

Henk Deelen, Testmanager bij IT Test Talents:  “Werken met zo’n grote groep collega’s maakt het makkelijker om ook bij grotere uitdagingen te kunnen putten uit de kennis van anderen. En na al die jaren en ervaring ben ik zelf ook een vraagbaak geworden voor andere collega’s.”

Jouw nieuwe thuisbasis

Het allerbeste? Je maakt deel uit van een diverse community met testexperts in alle vormen en maten. Samen werken we aan het behalen van succes en groei: we leren van en met elkaar in kennissessies en via de House of Talents Academy. We zijn harde werkers, maar we genieten óók van onze vrijheid. We delen onze dromen en ambities en maken hier ook ruimte voor.

Dit mag je van ons verwachten

Je gaat bij ons aan de slag als Midlancer. Dat betekent dat je de vrijheid en autonomie hebt van een ondernemer: je richt je werk in zoals jij dat wilt en krijgt daarvoor een bovengemiddeld salaris. Én je hebt de voordelen van een vast dienstverband: iedere maand salaris, goed contact met collega-experts en toegang tot waardevolle kennis en ervaring.

Phong Nguyen – Test Expert bij IT Test Talents: ‘’Midlancers zijn  experts die genieten van de voordelen van freelancen, terwijl ze tegelijkertijd de stabiliteit van een vast dienstverband behouden. Het idee om meer controle te hebben over je carrière en projecten is aantrekkelijk. Dat is precies wat IT Test Talents biedt.’’

In het kort betekent werken bij IT Test Talents:

• Zelf kiezen: reistijd, inhoud opdracht én tarief (RIT, noemen we dat)
• Uitdagende opdrachten bij toonaangevende opdrachtgevers
• 70% van het uurtarief bij de klant is voor jou
• Dat betekent een bruto salaris tussen € 8.000,- en € 11.000,-, zónder addertjes
• Direct een contract voor onbepaalde tijd
• Informele sfeer en goed contact met 120 collega-experts
• Thuisbasis in Utrecht met korte lijntjes en goed persoonlijk contact
• Onbeperkt vrije dagen plannen, omdat werk niet álles is
• Toegang tot minimaal 4 kennissessies en cursussen per kwartaal om je te blijven ontwikkelen

Dit verwachten wij van jou

Wij zijn op zoek naar eigenzinnige experts die niet op hun mondje zijn gevallen. Naar Testmanagers die een community én goede werk-privébalans belangrijk vinden.

Daarnaast zijn er een aantal ‘vinkjes’ die we graag zetten voordat we het gesprek aangaan:

• Je bent minimaal 32 uur beschikbaar
• Je woont in Nederland en spreekt vloeiend Nederlands
• Minimaal 5 jaar werkervaring als Testmanager
• Afgeronde hbo-/wo-opleiding
• Een TMAP- of ISTQB-certificaat in the pocket

En verder? Jouw kracht ligt in het opleveren van duidelijke testplannen, het opleveren van een Project Risico Analyse (PRA) en het definiëren van goed werkbare teststrategieën. Stakeholdermanagement en kwaliteitsbewaking zijn daarbij jouw geheime wapens. En jouw communicatieve skills – waardoor je uitstekend op tactisch, strategisch en operationeel niveau kunt werken – zijn jouw sidekicks!

Enthousiast? Solliciteer!

Spreekt het Midlancen en onze organisatie je aan? Stuur ons dan jouw sollicitatie. Als jij de expert bent die we zoeken, plannen we snel een telefonische kennismaking met je in. Klikt het? Dan nodigen we je graag uit bij ons op kantoor!

Eerst even wat vragen? Neem dan contact op met Keta Maria Teka via 06 - 106 349 51 of via keta.maria.teka@ittesttalents.nl. We kijken ernaar uit om je te leren kennen!

Onderdeel van House of Talents

IT Test Talents is een van de domeinen van House of Talents Nederland, waar we dagelijks met meer dan 1.000 topexperts werken om de verwachtingen van onze opdrachtgevers én onszelf te overtreffen. Ook zijn we - net als House of Talents België - onderdeel van de internationale holding World of Talents, waardoor we de mooiste opdrachtgevers met de meest uitdagende interim opdrachten aantrekken en onze expertise kunnen delen.