De voordelen van midlancen
Je bent gedreven, gepassioneerd over je werk en je hebt een doel voor ogen. Autonomie en de mogelijkheid om je talenten volledig in te zet ten zijn voor jou basisvoorwaarden. Het midlance model sluit hier perfect op aan. Als Midlancer word je ontzorgd op alle mogelijke manieren, heb je vakbroeders en sparringpartners, kun je je in de volle breedte ontwikkelen en is er ruimte voor plezier en ontspanning. Je krijgt bovendien de keuze uit een prachtig palet van opdrachtgevers waarbij je als Midlancer bij ons in dienst bent en - volgens het ondernemende midlance model – beloond wordt met een bovengemiddeld uurtarief én inhoudelijke uitdaging binnen jouw expertise.
Executive Business Manager
Inkomen: zeker en transparant
Als midlancer ben je voor onbepaalde tijd in dienst bij Data Talents en ontvang je elke maand op een vast moment je salaris. Je bent bij ons altijd zeker van inkomsten, ook bij ziekte en beschikbaarheid. Wij zorgen ervoor dat jij een regelmatig inkomen hebt, zelfs als de klant niet op tijd of zelfs niet betaald. Jij ontvangt 70% van jouw omzet. Je salaris is hierdoor veel hoger dan een marktconform salaris elders in vaste dienst.
Vakantie: wanneer en hoe vaak jij wilt
Als midlancer bepaal je zelf hoeveel dagen je vrij neemt per jaar. We zijn niet gebonden aan een minimum of een maximum. De één wil graag sparen voor een mooie auto en werkt maximaal door. De ander wil graag met het gezin een reis maken door Australië en gaat er twee maanden tussenuit. Ofwel, maximale vrijheid gegarandeerd.
Administratieve zaken: volledig ontzorgt
Je wilt je als expert graag bezighouden met je vak. Het werk dat je leuk vindt en waar je goed in bent. De administratieve rompslomp kan je gestolen worden. Bij ons heb je maximale focus op je inhoudelijke ontwikkeling en ben je vrij van zorgen over een sluitende administratie, bewaking van je uitstaande facturen en een correcte belastingaangifte. Onze backoffice neemt deze verantwoordelijkheid volledig bij je weg. Wij zorgen voor een correcte afhandeling van salarissen en wettelijke premies. Je hebt nergens omkijken naar en je krijgt elke maand waar je recht op hebt.
